Diese Fragen zu beantworten ist in Textform recht schwierig— schließlich geht das hier Geschriebene einseitig von uns aus, ohne, dass wir die Möglichkeit haben, dich kennenzulernen. Auch können wir in tausenden von Worten beschreiben, was wir tun und was wir erreichen wollen, ein tatsächliches Gespräch ersetzt das aber nicht. Falls du neugierig bist und mehr Informationen haben möchtest, als du hier oder auf unseren Konten auf Instagram oder LinkedIn finden kannst, schau bei „Teil der Decentrale werden“(Link) vorbei oder schick uns gerne eine Nachricht über das Kontaktformular. Wunderbar! Aber einen ersten Eindruck wollen wir dir hier dennoch vermitteln.
Und was macht ihr so?
Decentrale ist eine Trainingsorganisation, die 2020 gegründet wurde. Wer genau hinter den „Mitgliedern der Decentrale“ steckt erfahrt ihr hier. Warum wir uns gegründet haben und was uns wichtig ist lässt sich am besten mit dem Einleitungstext der Präambel unseres Binnenvertrags beantworten:
Wir, die Mitglieder von Decentrale, schaffen und gestalten selbstbestimmte Lernräume, in welchen Wege zur Umsetzung von emanzipatorischen Gesellschaftsentwürfen diskutiert, aufgezeigt und gegangen werden können. Wir gestalten gesellschaftliche Transformationsprozesse aktiv mit […].
Hier findet ihr den vollen Text mit weiteren Ausführungen bezüglich unserer Prinzipien.
Was ist eigentlich diese Decentrale?
Wir verorten uns allgemein im Bildungsspektrum, sind hier aber sehr offen, was Kooperationen und Projekte angeht. Einen genauen Überblick darüber, was wir schon gemacht haben, findet ihr hier(Link Projekte). Allgemein geht es uns darum, Menschen die Möglichkeit zu geben, sich selbst und die Strukturen in denen wir leben, offen und auch kritisch zu hinterfragen. Das kann in ganz unterschiedlichen Formaten geschehen— sei es durch eine Workshopreihe, asynchrone Lerninhalte oder Projektbegleitung und Moderation.
Also passt decentrale zu mir?
Das ist eine Frage, die nur du beantworten kannst. Aber wir sagen, du passt zu uns, wenn:
dir Bildung und das Schaffen von flexiblen und bedürfnisorientierten Lernräumen am Herzen liegt.
du gern Neues ausprobierst und dir wünschst, kontinuierlich von anderen Menschen zu lernen.
du Wert darauf legst, gesellschaftliche Strukturen zu hinterfragen und Macht- und Herrschaftsverhältnisse transparent zu machen.
du gerne dezentral und lösungsorientiert arbeitest.